Objetivo
Promover oportunidades no mundo do trabalho aos adolescentes e jovens na faixa etária de 14 a 24 anos, através da continua capacitação e desenvolvimento das suas habilidades.
Desenvolver características pessoais como cortesia nas relações pessoais, discrição e sigilo nas informações internas, capacidade de comunicação, iniciativa, dinamismo, organização pessoal e flexibilidade, bem como as competências profissionais de autonomia, cooperação, pró atividade, trabalho em equipe, disciplina e atenção, bom gerenciamento do tempo, capacidade de lidar com situações de frustação e estresse, interesse e envolvimento com propostas apresentadas, emitindo uma atuação adequada a realidade do trabalho.
Proporcionar novas possibilidades e perspectivas, levando-os a fazer de um sonho, um projeto de vida com ética e atentos a um crescimento profissional com qualidade de vida.
A GMS - CASA DO APRENDIZ tem por missão a promoção da cidadania e o enfrentamento das desigualdades sociais, proporcionando um atendimento de excelência aos destinatários da assistência social, por meio de um conjunto integrado de ações desenvolvidas em parceria com o Poder Público e com a iniciativa privada e atenderá, guardados os limites legais e cumulados aos orçamentários, às seguintes diretrizes básicas:
I. Não fará distinção de raça, sexo, cor, idade, credo religioso ou político, bem como condição social, o que garantirá a universalidade do atendimento, de forma gratuita, ou seja, independentemente de contraprestação do usuário;
II. Os serviços, programas, projetos e benefícios socioassistenciais serão ofertados na perspectiva da autonomia e garantia de direitos dos usuários;
III. Primará pela garantia da existência de processos participativos dos usuários na busca do cumprimento da missão da GMS - CASA DO APRENDIZ, bem como da efetividade na execução de seus serviços, projetos e benefícios socioassistenciais.
O projeto não se filia a nenhuma corrente religiosa, ideológica ou política, e não está organizado em nenhuma estrutura rígida de comando.
A iniciativa de instalação do projeto é feita por voluntários na cidade de Sorocaba e região.
Promover o enfrentamento das desigualdades sociais, mormente através da inserção ao mercado de trabalho a GMS - CASA DO APRENDIZ poderá ainda executar ou supervisionar programas e atividades culturais, esportivas e voltadas ao meio ambiente.
Por meio de atividades esportivas, a GMS - CASA DO APRENDIZ contribuirá de forma multidisciplinar com a formação física, social e cultural da criança e do adolescente, visando, principalmente, conscientizar a sociedade que a prática e a cultura do desporto contribuem positivamente ao exercício da cidadania, a defesa de direitos e a inclusão social.
A GMS - CASA DO APRENDIZ poderá planejar e executar programas de proteção e socioeducativos destinados a crianças e adolescentes, em regime de orientação e apoio sociofamiliar, conforme o previsto no Artigo 90 da Lei nº 8.069/1990.
Galeria de Fotos
Aprendizado
O jovem vai aprender…
Assistente Administrativo
O Assistente Administrativo é quem presta assistência na área administrativa de uma empresa, auxiliando o administrador em suas atividades rotineiras e no controle de gestão financeira, administração, gerência de informações, organização de arquivos, revisão de documentos entre outras atividades.
Repositor de Mercadoria
Repositor é o profissional responsável pelo abastecimento, organização e limpeza de gôndolas, ilhas e prateleiras de estabelecimentos comerciais. Desta forma, é ele quem repõe os produtos que foram vendidos em supermercados, hipermercados e lojas. Esses produtos devem ser expostos de forma atrativa e em locais estratégicos do ponto de venda.
Operador de Logística
O Operador de Logística é o profissional responsável por fornecer todos os recursos para a execução das atividades da empresa, bem como transporte, armazenamento de mercadorias, materiais, processamento de pedidos e armazenamento de informações.
Alimentador Linha de Produção
Organizar e reconhecer os princípios de funcionamento do Sistema Operacional e produtivo, contribuindo com os insumos, matéria prima entre outros componentes que são ativos a linha de produção.
Arco Ocupacional em Administração
O Arco Ocupacional de Administração é composto por ocupações que se fazem presentes em diversos tipos de organizações públicas e privada.
Você já foi Guarda Mirim?
Queremos saber um pouco mais da sua trajetória! A Guarda Mirim tem grande orgulho de todos que já passaram pelo programa de aprendizagem e é importante relembrar e conhecer um pouco mais dos
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